TwoTrust Selekt Direktversicherung

Sie möchten einen angemessenen Lebensstandard genießen und genügend Spielraum für Ihre Wünsche haben – auch nach dem Arbeitsleben? Einfach TwoTrust Selekt über Ihren Arbeitgeber abschließen und vom einzigartigen MultiSelekt Konzept profitieren.

Die TwoTrust Selekt Direktversicherung: so flexibel wie das Leben. Die Beiträge können entweder über das Bruttogehalt – also mit der klassischen Förderung – oder über das Nettogehalt mit Riester-Förderung finanziert werden.

Das Clevere an TwoTrust Selekt: Diese Fördertöpfe können bei uns jederzeit kostenfrei gewechselt oder kombiniert werden. In nur einem Vertrag! Natürlich kann dabei auch der Arbeitgeberzuschuss jederzeit mit einfließen.

Bei TwoTrust Selekt können Sie jedes Jahr neu entscheiden, wie sich Ihr Vertragsguthaben steigern soll - entweder verzinst mit der konventionellen Überschussbeteiligung (wie bei einer klassischen Rentenversicherung) oder über eine Indexbeteiligung (MultiSelekt Konzept).

Wenn Sie die Indexbeteiligung wählen, partizipieren Sie an der Wertentwicklung der Indizes.

Die Indexkomponente MultiSelekt Konzept bündelt die Entwicklungen verschiedener Kapitalanlagen. Dazu gehören insbesondere internationale Aktienmärkte.

Verluste sind ausgeschlossen. Sie profitieren ausschließlich von positiven Erträgen des MultiSelekt Konzepts – bei negativen Wertentwicklungen entstehen keine Verluste für das Vertragsguthaben. Ein Stabilitätssystem prüft regelmäßig die Kapitalmärkte und passt die Anlagen bei Bedarf an.

Mit dem MultiSelekt Konzept kommt TwoTrust Selekt dem Wunsch nach einer einfachen, transparenten und sicheren Altersversorgung besonders entgegen.

• Sie profitieren ausschließlich von den positiven Entwicklungen aus dem MultiSelekt Konzept
• Das Vertragsguthaben kann nicht fallen
• Die Wertenentwicklung können Sie einsehen unter: www.hdi.de/multiselekt
• Hohe Flexibilität
• 100% Beitragsgarantie möglich*

*Bei planmäßigem Vertragsverlauf und 20 Jahren Laufzeit im Einzelgeschäft bzw. ab 12 Jahren im Kollektivgeschäft, für kürzere Laufzeiten 90% Beitragssumme, jedoch jeweils mindestens die Summe der Sparbeiträge.