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HDI Berufe-Studie: Mehr als jeder zweite Angestellte unter 25 Jahren ist zur Selbständigkeit bereit
Auch in der mittleren Generation steigt das Interesse am eigenen Unternehmen, während ältere Beschäftigte zurückhaltender werden
Repräsentative Befragung von 3.739 Erwerbstätigen in Deutschland
- Von 40 Prozent auf 52 Prozent steigt in diesem Jahr bei Angestellten unter 25 Jahren die grundsätzliche Bereitschaft zur Gründung eines eigenen Unternehmens
- Zwei Drittel der über 40-Jährigen lehnen dagegen die berufliche Selbständigkeit ab, nur für 26 Prozent kommt sie infrage
- Höherer Drang männlicher Kollegen in die Selbständigkeit bleibt bestehen
- Gründungsbereitschaft ist in den Stadtstaaten Berlin, Bremen und Hamburg am höchsten und in Sachsen und Thüringen am niedrigsten
Mehr als die Hälfte der Angestellten unter 25 Jahren kann sich einen Schritt in die Selbständigkeit vorstellen (52 %). Das sind deutlich mehr als im Vorjahr, als der Wert bei 40 Prozent lag. Auch in der Generation der 25- bis 39-jährigen Angestellten zeigt sich wachsendes Interesse an einer Selbständigkeit (Steigerung von 41 % auf 45 %). Dagegen werden ältere Beschäftigte ab 40 Jahren zurückhaltender: Nur noch 26 Prozent von ihnen sehen eine berufliche Selbständigkeit als Option – das sind nur noch halb so viele wie in der jüngsten Angestellten-Gruppe. Aufgrund dieser Generations-Unterschiede gibt es im Bundesschnitt insgesamt nur eine geringe Steigerung bei der Bereitschaft zur Selbständigkeit (34 % nach 33 % im Vorjahr). Das geht aus einer repräsentativen Befragung der HDI Versicherungen unter fast 4.000 Berufstätigen hervor, die vom Markt- und Meinungsforschungsinstitut YouGov durchgeführt wurde.
Dazu Jens Warkentin, als Vorstandsvorsitzender der HDI Deutschland AG verantwortlich für das Privat- und Firmenkundengeschäft: „Der Unternehmergeist hat maßgeblich zum Wohlstand Deutschlands beigetragen. Deshalb ist die Förderung des Unternehmertums für unsere Gesellschaft existenziell. Unser Beitrag ist die Absicherung von Firmen und Selbständigen, die zu unserer DNA gehört und Teil unserer über 120-jährigen Geschichte ist.“
Beschäftigte, die regelmäßig im Homeoffice arbeiten, sowie Angestellte im IT-Bereich zeigen in der Untersuchung besonders häufig Interesse an einer selbständigen Tätigkeit.
Männliche Angestellte haben, ähnlich wie in den Vorjahren, weiterhin eine leicht höhere Gründungsbereitschaft als Frauen (37 % zu 31 %).
Regional zeigen sich in Deutschland laut HDI-Analyse besonders deutliche Unterschiede in der Einstellung zu einer möglichen beruflichen Selbständigkeit unter Angestellten. In den Stadtstaaten ist die Gründungsbereitschaft am größten: In Bremen (49 %), Hamburg (47 %) und Berlin (45 %) liegen die Werte fast doppelt so hoch wie bei den Ranking-Schlusslichtern Sachsen (23 %) und Thüringen (24 %). Für etwa zwei Drittel der Angestellten in diesen Bundesländern – ebenso wie in Sachsen-Anhalt – kommt ein solcher Schritt grundsätzlich nicht infrage.
Nicht nur unter Angestellten in Deutschland offenbaren sich klare Unterschiede zwischen den Generationen. Das gilt ebenso für diejenigen, die bereits selbständig sind. So halten fast drei Viertel der jüngeren Selbständigen unter 45 Jahren (72 %) ihr eigenes Unternehmen bzw. die eigene Selbständigkeit in den kommenden drei bis fünf Jahren für „eher sicher“ oder „sehr sicher“. Nur 22 Prozent schätzen ihre Zukunft als „weniger sicher“ oder „gar nicht sicher“ ein. Bei den über 45-jährigen Selbständigen liegt diese Quote dagegen mit 28 Prozent deutlich höher.
Alle Informationen zur HDI Berufe-Studie 2025 finden Sie hier: https://www.berufe-studie.de/
Die HDI Berufe-Studie wird jährlich bundesweit durchgeführt in Zusammenarbeit mit dem Markt- und Meinungsforschungsinstitut YouGov Deutschland. Die verwendeten Daten beruhen auf einer Online-Umfrage im YouGov-Panel, an der 3.739 erwerbstätige Personen zwischen dem 11. Juni und 31. Juli 2025 teilnahmen. Die Daten wurden mit den Quotenmerkmalen Alter und Geschlecht innerhalb der einzelnen Bundesländer erhoben. Die Ergebnisse wurden gewichtet und sind repräsentativ für die erwerbstätige Bevölkerung in jedem einzelnen Bundesland ab 15 Jahren nach Alter und Geschlecht sowie für die erwerbstätige Bevölkerung in Deutschland insgesamt ab 15 Jahren nach Alter, Geschlecht und Region.
Die HDI Lebensversicherung AG bietet individuelle Beratung und Lösungen auf den Gebieten Risikoabsicherung und Altersvorsorge. Die HDI Versicherung AG bietet Sachversicherungslösungen für Privat- und Firmenkunden sowie spezielle Lösungen für Freie Berufe. Beide Gesellschaften gehören zum Geschäftsbereich Privat- und Firmenversicherung Deutschland der Talanx Gruppe. Die Talanx ist mit einem Versicherungsumsatz in Höhe von 48,1 Milliarden Euro (2024) und rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der großen europäischen Versicherungsgruppen. Die Talanx AG ist an der Frankfurter Börse im MDax sowie an der Börse in Hannover gelistet (ISIN: DE000TLX1005, WKN: TLX100)